“Estoy convencido que cuando haces buenas acciones, ocurren cosas buenas”, comenta Sami. Recientemente ha abierto “SHAVE BARBERS & SPA”, una barbería en el barrio de Argüelles, y tiene la previsión de abrir dos más. También tiene intención de crear un negocio online, varios restaurantes…. Ganas no le faltan, e inquieto y emprendedor, se atreve con muchos proyectos.

Además, está desarrollando la idea de poder contratar personas refugiadas en sus diferentes empresas. “Invitar a refugiados a trabajar con nosotros, a integrarse en nuestra plantilla y hacerlos parte de nuestro equipo nos va a ayudar de muchas maneras”, afirma convencido.

Sami tiene muy claros todos los beneficios que pueden aportarle a sus proyectos personas de diferentes experiencias profesionales, edades, culturas…. “Muchos de los refugiados que están ahora en España vienen con muchas cosas que ofrecer. Cosas como talento, idiomas, cultura… de las que todos nos podemos beneficiar y aprender”.

Apostar por el talento de las personas, sin etiquetas y sin prejuicios. Ver más allá de la apariencia superficial y fijarse en todo lo que pueden aportar a la sociedad. Personas como Sami son #personasin

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La despoblación y el envejecimiento en las zonas rurales es un problema que desde hace décadas afecta a nuestro país.

A las dificultades, costes y dedicación que implica el trabajo en los sectores agrícola y ganadero, hay que sumarle la crisis económica de los últimos años. En este contexto, la historia de Moriba es un ejemplo de iniciativa, de resiliencia, de ilusión. Una persona capaz de asumir retos y responsabilidades y que no le importa empezar de cero o atreverse con un nuevo proyecto.

Moriba nació en Costa de Marfil en 1990 y muy pronto se trasladó a vivir con su abuela a Bamako, en Mali. Siempre tuvo que trabajar en el campo y eso, junto con la falta de oportunidades, hizo que con 24 años se marchara, dejando todo atrás en busca de una vida mejor. Después de un largo viaje, en enero de 2017 consiguió cruzar el estrecho, llegando a las costas de Motril, en Granada. Moriba acabó en el CIE de Tarifa, y luego en Madrid durante unos meses. A finales de agosto llegó a Cáceres, donde empezó a ser atendido por Accem.

En su búsqueda por ganarse la vida, y siempre con el objetivo de conseguir un empleo, Moriba se propuso aprender el idioma y conocer la cultura y costumbres de la sociedad de acogida, y aunque aún le queda mucho por delante, hoy ya puede defenderse con cierta autonomía.

Gracias al trabajo realizado por Accem en Cáceres, Moriba trabaja en una explotación de ganado caprino en Plasenzuela, y no puede estar más orgulloso.

Personas como Moriba son #personasin, ejemplos de todo lo que pueden aportar a la sociedad. La posibilidad de conocer otras realidades sociales, de tener experiencias profesionales distintas o una formación en un contexto diferente pueden ser un plus para la empresa, que ve en ello un beneficio, un valor que les hace destacar.

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Ibtissam Aboulas tiene 39 años, risueña y muy tímida, nació en Marruecos, y aunque lleva mucho tiempo en España, se muestra insegura cuando tiene que hablar el idioma. Hace unos años se divorció de su marido, y ahora es ella la que educa y cuida de Yasmín y Salma, sus hijas adolescentes. Cuenta que, aunque ella estudió solo hasta la secundaria en Marruecos, quiere que sus hijas puedan hacerlo, porque sabe que el futuro está en que se formen y tengan la educación que ella no pudo recibir. ”Me gustaría que pudiesen estudiar… que sean maestras… o lo que ellas quieran”, dice. Ibtissam trabaja de limpiadora: casas, portales, oficinas… aunque lleva unos meses sin encontrar nada y eso le preocupa bastante. Su idea es que la contrate una empresa de limpieza de oficinas y escaleras. Insiste bastante en su profesionalidad y honradez: “Yo no robo, no miento… solo quiero trabajar”.

Karima Debboun es su amiga. Tiene una voz dulce y pausada, y 45 años recién cumplidos. Vive con sus 3 hijos y su marido en Madrid, y durante los últimos meses ha estado haciendo varios cursos de costura y patronaje. “Me decidí por la confección porque tengo la pierna mal y necesito estar sentada”, confiesa. Cose vestidos, blusas… y lo que le pongan. Hoy lleva un blusón naranja que ella misma se ha hecho. “De la costura sé muchas cosas, puedo trabajar con las manos y montar un vestido sin máquina”, dice orgullosa. Muy perfeccionista, confiesa que su problema es que no le gusta dejar las cosas a medias o mal hechas. “Soy muy ordenada (…) cuando trabajo, mi cabeza está con esa blusa, con nada más”. En la asociación donde ha estado realizando los cursos de costura están muy contentos con su participación, dicen que es una mujer muy trabajadora y motivada. Karima ahora está buscando trabajo, pero repite en varias ocasiones que no es fácil, porque la gente no la conoce. “Estoy pasando por una situación complicada y necesito trabajo, un sueldo”.

Ambas mujeres tienen una historia en común de esfuerzo y superación, un ejemplo de personas que tienen mucho que aportar a la sociedad, con independencia de su género, edad, orientación sexual, creencias, cultura u origen racial o étnico. Ellas son #personasin

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